Von: Becker, Horst /Langosch, Ingo
5., neubearb. u. erw. Aufl. 2002
XV, 492 S., 104 Abb. - 23 x 15,5 cm

ISBN 978-3-8282-0222-1

Produktivität und Menschlichkeit — sind das nicht Gegensätze? Ist die Kopplung von beiden nicht ein schier unlösbares Problem?

Produktivität und Menschlichkeit schließen einander nicht aus; sie bedingen sich wechselseitig und stehen in engem Zusammenhang mit unserer wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Umwelt. Organisationsentwicklung — die Lehre von der Entwicklung und Veränderung von Organisationen durch die in ihnen tätigen Menschen — wird immer wieder aufs Neue aktuell und hat in den letzten Jahren ständig an Bedeutung gewonnen. Betroffene werden zu Beteiligten und zu Problemlösungen herausgefordert.

Die Neuauflage dieses Buches steht auch im Zeichen solcher Veränderungen, es hat in dieser Neuauflage Erweiterungen und Vertiefungen erfahren. Das Thema „Wissensmanagement” ist neu hinzugekommen, ebenso eines über „Schulentwicklung”. Die Methoden, die den Problembereich „Gruppen in Organisationen betreffen, wurden stärker aufgegliedert.

So wird dieses Buch wiederum als Kompendium und Orientierungshilfe für Führungskräfte, Trainer und Berater aber auch für Studierende nützlich sein, die sich mit den Inhalten der Organisationsentwicklung vertraut machen wollen.